プライバシーポリシー&サイトポリシー

プライバシーポリシー

個人情報保護基本方針

MCプロデュース株式会社は、個人の人格を尊重し、個人情報の保護に関する法令を遵守して個人情報を適切に取り扱います。

  1. 個人情報の保護に関する責任者を明確にし、社内規程を制定することにより管理体制を整備します。
  2. 個人情報は、あらかじめ本人に通知し、または公表した利用目的の達成に必要な範囲内で、適正かつ適切に取得し取り扱います。
  3. 個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏洩等を防止するため、適切な安全管理措置を講じます。
  4. 個人情報を第三者に提供する際には、法令に従い必要な措置を講じます。
  5. 個人情報の開示、訂正、利用停止等のご要望及びお問い合わせに対しては、できる限り速やかに対応します。
  6. 社内教育・啓発活動を実施して個人情報の適正な取り扱いについて周知徹底に努めるとともに、管理体制を継続的に見直します。
MCプロデュース株式会社
代表取締役 小出 賢

個人情報の利用目的等について

当社は、他の方法でお知らせする場合を除き、ご提供いただいた個人情報を次の目的の達成に必要な範囲で取り扱います。

  1. お客様と当社との間における契約・履行、その他の取引管理
  2. お客様と当社との連絡及び社会的慣習に基づくご通知・ご挨拶
  3. お客様との取引に関連する当社の商品・サービスに関する情報のご提供
  4. 当社事業に係わる調査・分析・研究・監査
  5. 当社事業に係わる業界・団体関係者との情報交換・連絡

なお当社では上記利用目的を達成するため、ご提供いただいた個人情報を業務委託先に委託する場合がございます。
また、法令等により提供を求められた場合には、当該公的機関に提供することがございます。

採用における個人情報取り扱いのポリシー
個人情報収集の目的について

MCプロデュース株式会社(以下MCプロデュースという)は、当社従業員採用可否判断・採用手続きの目的で、個人情報開示の依頼及び収集をさせていただきます。収集した個人情報は、採用の可否判断及び採用手続き以外の目的で使用することは一切ありません。

個人情報利用の目的について

MCプロデュースでは、採用活動のため、以下の個人情報の開示を依頼し、収集させていただくことがあります。氏名・住所・性別・生年月日、履歴、職務経歴、年収、志望動機、等採用活動に関わる情報開示された個人情報は、採用の可否の判断に利用いたします。また、採用決定に関わる業務の範囲内で、情報を収集・分析する委託先に開示させていただくことがあります。採用された場合には、開示していただいた個人情報を採用手続きのために利用いたします。選考結果を問わず、再応募の有無等を管理するために、応募歴や選考結果を利用いたします。

個人情報の管理について

MCプロデュースは、応募者の個人情報に関しては厳重に管理し、応募者の同意を得ずに第三者に提供することは決していたしません。ただし、法によって求められる場合はこの限りではありません。お預かりした個人情報は、採用の可否に関わらず開示を受けた日の属する年の12月末日を起算として、原則として3年間保管させていただきます。

個人情報に関するお問い合わせについて

お預かりした個人情報に関するお問い合わせは、 までお願いいたします。

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サイトポリシー

MCプロデュース株式会社は、氏名、生年月日その他の記述などにより特定の個人を識別することができる情報(個人情報)が、ご利用者にとっての貴重なプライバシー情報であることを認識しています。ご利用者はご自身の個人情報を開示することなくMCプロデュースのウェブサイトhttp://www.mcproduce.co.jp(以下、「当ウェブサイト」)を訪れることができ、当ウェブサイトを参照しただけでは、ご利用者の個人情報が収集されることはありません。従って、私どもは当ウェブサイトについて統計的な傾向を分析することはありますが、その分析のための情報に個人情報が含まれることはありません。当ウェブサイトで個人情報を収集する際は、その旨明示するとともに、収集した個人情報については、下記の1から5に基づき取り扱います。ご利用者が個人情報を提供しない場合でも、当ウェブサイト中のほとんどのウェブページを訪れることができますが、特定のサービスなどを受けられない可能性がありますのでご了承ください。

ご利用者が、当ウェブサイトを再度訪問されたときに、ご利用者に合った、より良いサービスを提供するため、当ウェブサイトでは以下のような「クッキー」という技術を使用することがあります。これは、まず、ご利用者が最初に当ウェブサイトを訪問されたときに、「クッキー」と呼ばれる認識票をご利用者のブラウザに送信します。ご利用者が当ウェブサイトを再度訪問されたときはこの認識票により、同一のご利用者であることを知ることができます。従って、ご利用者が当ウェブサイトで個人情報を入力しない限り、個人を特定することはできず、ご利用者は匿名のままです。また、ご利用者は、この「クッキー」の受信を拒否するようにご自分のブラウザを設定することもできます。

  1. ご利用者の個人情報を収集させていただく場合は、利用目的、当社の窓口、当社がご利用者の個人情報を提供する会社の範囲などを通知した上で、利用目的に照らして必要な範囲の個人情報を収集させていただきます。
    1. 当社は、個人情報を適切に管理し、ご利用者の承諾を得ない限り第三者に提供、開示など一切いたしません。ただし、以下の場合を除きます。
      • 裁判所・監督官庁その他公的機関の強制力ある命令によりその提供・開示が求められた場合。
      • 当社のウェブ運営業務及びウェブの問い合わせ関連業務を受託した外部業者に対して、秘密保持契約を締結した上で、当該受託業務遂行のために必要な範囲で提供・開示する場合。
      • その他特段の定めのある場合。
    2. ご利用者の承諾を得て個人情報を第三者に開示する場合は、その第三者からの漏洩、再提供の防止など必要な管理が実施されるよう契約により義務付け、適切な管理をさせております。
  2. ご利用者が、ご利用者の個人情報の開示、訂正、追加または削除などを希望される場合には、「個人情報に関するお問い合わせについて」経由でご連絡いただければ、合理的な範囲ですみやかに対応させていただきます。
  3. 採用に関する個人情報の取り扱いにつきましては、別途「採用における個人情報取り扱いのポリシー」も併せて適用になります。
  4. 当社は、当社が保有する個人情報に関して適用される法令、規範を遵守するとともに、上記各項におけるポリシーを適宜見直し、改善していきます。
免責事項

当社は、当ウェブサイトに掲載する情報は最新かつ正確な情報になるよう細心の注意を払っておりますが、個別に特段の明示がない限り当ウェブサイトのコンテンツの妥当性や正確性等について保証するものではなく、一切の責任を負いません。
また、当ウェブサイトのコンテンツやURLは予告なしに変更、中断または中止されることがありますので、あらかじめご了承願います。当社は、理由のいかんにかかわらず、当ウェブサイトのコンテンツ変更及び当ウェブサイトの運用中断または中止によって生じるいかなる障害についても責任を負うものではありません。

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